领导考察下属的 8 8 种色彩
美国工业心理学家贝尔纳多·提拉多提出了一种用色彩快速检测性格的方法：准备好包括 8 种颜色(黑、白、红、蓝、绿、黄、紫、褐)的彩色笔，让人们选择自己喜欢的颜色。各种颜色代表的性格特点如下：
黑色：感性而富有艺术气质，注重生活细节，不容易与别人分享。
白色：生活有条理，讲逻辑，不会把事情弄乱。
红色：生活过得精彩，很有韧性，做事决断。
蓝色：喜欢和谐而稳定的生活，思维简洁清晰，为人可靠，感性而又能为别人着想。
绿色：重感情，为人坦诚，很在乎别人对自己的想法，看重自己的名声。
黄色：热爱学习，乐于和他人分享知识，很容易找到快乐，给人阳光的感觉。
紫色：富有艺术气质，特立独行，尊重他人，但为人偶有傲慢。
褐色：为人友善，努力让别人信赖自己，不喜欢浮华，只喜欢稳定的生活。
提拉多称，这些都是泛泛的描述，适合领导初步了解下属们的个性特点。