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    浅谈政工干部提高自身修养的重要性及路径:提升政工干部修养

    来源:六七范文网 时间:2019-04-03 04:43:22 点击:

      【摘要】文章论述了政工干部提高自身修养的重要性,探讨了政工干部提高自身修养的途径。要夯实理论功底,提升认识高度;探索方式方法,转变原有观念;对症下药,卓有成效的提高政工干部的自身修养。
      【关键词】政工干部;自身修养;重要性;路径
      良好的自身修养是一个政工干部能够做好自己分内工作的前提,这就要求政工干部必须要具备一个良好的政治素质和道德修养。目前,我国正处于一个社会经济发展的关键时期,市场竞争愈加激烈,这对于担负着企业思想政治工作重任的政工干部来说,更应该充分的利用这个机会,增强自身的使命感、责任感以及荣誉感。不断提高自身的思想道德素质,以便于更好的适应新形式下的企业发展。
      一、政工干部提高自身修养的重要性
      1、提高自身修养是做好思想政治工作的基础
      在社会主义新形势下的企业,政工干部必须要具备良好的政治素质和道德修养,他们既要懂得党的方针和政策,以便于可以在第一时间将大政方针宣传给企业的员工和群众,同时还能有效的宣传企业的形象。他们也要懂市场经济当中的经济学知识和相关的法律知识,于此同时他们更要充分的掌握做好思想执政工作的方法和技巧。在新形势下的企业改革和发展的过程当中,工作千头万绪,所以身为企业的政工人员就必须要坚持与时俱进,不断提高自身的修养,在做好日常的思想政治工作的基础之上,还应该认真的学习市场营销、经济学、法学等相关的知识,不断的对自身的知识水平进行补充。最后作为企业的政工干部还要养成善于观察的习惯,深入到广大的普通员工中间,通过观察员工的所思所想找到政治工作的症结所在,同时提出合理的解决方案。只有这样,企业的政工干部才能够担负起做好企业的思想政治工作的艰巨任务,推动企业更好的发展。
      2、提高自身修养是增强领导能力的关键所在
      企业的政工干部其主要作用就是在企业中“立言立行”。何为立言立行?也就是说,在企业当中政工干部必须要做到以身作则,在要求员工做到的时候,必须要自己首先达到这一目标。一个优秀的企业政工干部在企业当中就应该是所有员工们的榜样,这在一定的程度上也要求企业的政工干部要在工作的过程当中用自己的言论和自己的行为,对员工进行潜移默化的影响,使员工在不知不觉的过程当中得到教育。但是,从目前的情况来说,我国很多企业的政工干部不仅没有做到这一点,而是还有很大的差距。具体表现在他们在工作当中因为对思想理论的认识不足和其他原因,导致他们的工作进行得并不顺利,也就没有办法提高自身的领导能力。在这样的一个实际情况之下,就需要对我国部分企业的政工干部进行自身修养的提升,使他们具备相对较高的思想政治素质和科学文化水平,使他们能够更好的起到先锋模范作用,从而促进企业更快、更好的发展。
      3、提高自身修养是促进企业发展的保障
      政工干部的自身修养和企业的发展是紧密联系的,在一定程度上政工干部的自身修养甚至决定了企业是否能够更好的发展。优秀的政工人员,拥有着良好的政治素质和道德修养,具备着丰富的经济学、法学和人力资源管理等相关学科的知识,对于企业的前进方向能够提出科学合理的指导,更重要的是好的政工干部拥有极强的业务素质和沟通能力,他们在企业的改革和发展的过程当中,努力为广大员工解决实际问题,深入了解员工的心理情况,通过全面细致的思想工作,使广大企业员工保持良好的精神状态,提高工作效率。与此同时,企业的政工干部在进行思想政治教育工作时,通过良好的沟通交流能力,教育和影响广大的企业员工,使他们认识到自己的不足,之后尽快改正,充分发挥了思想政治工作的优势。反之,如果一个企业的政工干部的自身修养相对较差,对于员工克、扣、拿、要的话,那将会对企业产生不可挽回的损失,所以提高政工干部自身修养是促进企业发展的保障。
      二、提高政工干部自身修养的途径
      古语有云:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”。也就是说,政工干部必须要有一个良好的自身政治素质和道德修养,这直接关系到政工干部的人格魅力和思想政治工作的开展效果。所以,作为一个企业的政工干部,就应当坚持以科学发展观为指导,坚定自己的理想和信念。还要与时俱进,不断更新自己的思想观念,以便于更好的提高新形势下的思想政治工作当中的应变能力。与此同时,还应该时刻保持良好的自身形象,起到先锋模范带头作用。
      1、夯实理论功底,提升认识高度
      在当今市场经济发展如火如荼的情况下,有很多企业政工干部片面的忙于日常的事务性工作,而忽略了对自身修养的提高。这就导致了这些政工干部在实际工作的过程当中对于问题看得不够彻底、不够深远。要改变这一现状,首先,企业政工干部就应该端正自己的态度,认识到学习理论知识的重要性,并在实际过程当中将所学到的知识更好的发挥出来。其次,企业的政工干部在学习的过程当中不应该局限于党的理论,要适应时代发展的要求,对经济学、法学等相关的理论进行一定程度上的学习,不断增加自身的知识储备含量,提高自身的综合素质。最后,在企业改革的新形势下,会出现很多的新问题,在遇到问题时就需要对问题进行深入的、透彻的研究,大力弘扬理论联系实际的学风,让学习和工作紧密的联系起来,彻底的夯实企业政工干部的理论功底,提高其认识的高度,并在实际应用的过程当中更好的把握。
      2、探索方式方法,转变原有观念
      在新的形势下,由于传播媒介的发展,使得信息传播的渠道越来越多,速度越来越快,这就要求在提高政工干部自身修养的过程当中要采取新的方式和方法。因为,如果还继续采用传统的方式方法的话那就会使思想政治工作丧失号召力和感染力,所以,就目前情况来说,探寻出一个有效的思想政治工作方式是我国的政工干部提高其自身修养的关键所在。在这样的一种新形势下,就需要企业做好两方面的工作:第一,要把国家的大政方针和企业自身的实际情况紧密的联系起来,使思想政治工作更加具有针对性。第二,要深入解决员工的实际问题,体现出思想政治工作的人性化,深入到群众当中,想他们之所想,急他们之所急,只有这样才能更好地提升政工干部的自身修养。
      三、结语
      综上所述,提高企业政工干部的自身素质是非常重要的,也是十分紧迫的,它关系到企业是否能够健康快速的发展。同时,要认真探索提高政工干部自身素质的途径,只有通过对症下药,才能在最短时间之内卓有成效的提高政工干部的自身修养。
      【参考文献】
      [1]牛添翼.浅谈企业政工干部加强自身修养对提高领导能力的重要性[J].现代企业教育,2011(7).

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