本刊记者/吴中美 李津
陈谦明，主任医师、教授、博士研究生导师。浙江大学医学院附属口腔医院（浙江省口腔医院）党委书记、浙江大学口腔医学院院长。国务院政府特殊津贴专家、浙江大学求是特聘教授、国家级教学名师、卫生部“有突出贡献的中青年专家”、教育部长江学者特聘教授、“万人计划”科技创新领军人才、国家自然科学基金杰出青年项目获得者、中国科协第七届全国优秀科技工作者。中华口腔医学会副会长，中华口腔医学会口腔医学科研管理分会第二届主任委员，中华口腔医学会口腔黏膜专委会第五届主任委员。
接受记者采访的时间定在下午四点半。一天下来，浙江大学医学院附属口腔医院党委书记、院长陈谦明的日程满满当当。
这几乎是他每天的工作日常，医院、学校连轴转，切换于学生、患者、同事和同行之间。虽然繁忙，但他仍乐此不疲。
2020年初，57岁的陈谦明离开学习、工作了大半辈子的母校四川大学华西口腔医（学）院，只身一人入职浙大口腔医院，选择在“浙”里从头开始。
这两年，陈谦明带领浙大口腔医院迈入高速发展的快车道。在全国口腔医疗领域内率先建设和探索“一体多翼”多院区发展模式，4个院区共配备牙科综合治疗台约600张，核定床位120张，年服务能力超过百万人次。恢复了5年制本科招生，形成了本科—硕士—博士—博士后全系列培养链条及完善的培养生态，坚定走好高端人才自主培养之路。2021年，浙江大学医学院附属口腔医院成为中华口腔医学会副会长单位，在最新的2021年度中国医院/中国医学院校科技量值（STEM）排名中，医院从原排名第23位，跃升至第九位，首次进入前十，创下了历史最好成绩。
回顾前半生，从事口腔黏膜病科临床及科研工作40余年，荣获“中国科协第七届全国优秀科技工作者”、入选多项国家级人才计划和“国务院特殊津贴专家”，让陈谦明早就在业内“封神”。
一次偶然的契机，陈谦明与巴德年院士接触，巴院士的一句话，让他热血沸腾：“国家的人才应该为国家做事，浙大要做国家口腔的引领者，期待你加入，来把舵这艘新型巨船。”此后，短短20天时间，陈谦明做了人生中最大胆的决定——入职浙江大学医学院附属口腔医院。
几十年的工作积累，让他能够在陌生的环境里最快地打开新局面。来到浙大口腔后，陈谦明领导了一系列创新改革。为贯彻落实党委领导下的院长负责制，医院进行了行政大部制改革，党委委员担任行政大部负责人，做到党建与医院改革同谋划、同部署、同落实；
在“双一流”建设背景下，为促进医教研高质量内涵式发展，医院推行了学科主任-临床科主任制改革，形成以学科发展为引擎、临床服务为中心的管理模式；
医院搭建了现代化公立医院管理制度，通过优质医疗资源提质扩容和区域均衡布局，构建华家池总院、湖滨院区、紫金港院区、大运河院区“一体多翼”多院区发展布局，形成了“经济独立、分科运行、同质管理、专家共享、学科统筹、科教协同、特色发展”的多院区管理模式。
陈谦明倡导坚持以人民生命健康为中心，以患者就医需求为导向，扩大“最多跑一次”成果，大力发展高水平口腔特色专科，建立了口腔内科中心、口腔舒适化诊疗中心、数字化中心、MDT诊疗平台、罕见病综合诊疗中心等，实现专科与综合治疗双向转诊模式，在满足群众常见病多发病诊疗需求的基础上，提高口腔疑难重症、罕见病的临床诊疗能力。同时推出了一系列便民惠民措施，急诊24小时开放，普通门诊不限号，专家、专科门诊节假日全开放，“无疆域互联网医院”上线运营。
两年前，初来乍到的陈谦明参加了浙江大学“新生之友”活动，亲自给结对的大一新生下厨，包的饺子和蒜泥肥牛被4名同学一扫而光。不承想，这顿饭成了最好的招生广告——后来这几个孩子几乎都选了口腔专业。
这顿饭远不足以概括陈谦明的爱才之举。这两年，陈谦明为医院引才留才推行了一系列激励和改革举措，重点就是打造“一片林”“一条路”的浓厚学科文化氛围，他希望在浙大口腔形成“人人敢成才，人人愿成才，人人能成才，人人尊人才”的价值共识。
过去，浙江大学医学院附属口腔医院一直面临着研究生人才培养经费没有稳定来源的问题。为了解决这一问题，陈谦明与浙大口腔老校友俞光岩、卢海平商议，以两人名义共同设立一笔奖学金用于人才培养，两人慷慨捐出100万元，这就是“浙大口腔自强奖学金”的来源。
2021年植树节，浙大口腔林揭牌落成，在学术专家、领导班子、老同志、学科带头人的示范带动下，浙大口腔全体师生员工、口腔校友、社会人士自发参与到捐树挂牌行动中。在林里，有以邱蔚六、巴德年、张志愿、王松灵、赵铱民等院士为代表的“口腔名人树”，有代表口腔校友铭记芳华、寄情母校的“校友树”，有代表浙大口腔党政领导班子同心同德、携手并进的“同心树”，有代表浙大口腔学脉相承、继往开来的“学科树”，还有代表学科团队凝心聚智、共谱新篇的“团队树”。繁茂的“口腔林”，一如人才济济、欣欣向荣的浙大口腔，种下的不仅是树，还是整个医院的文化灵魂和向心力。
“这不仅解决了人才培养费用的问题，挂牌人每年在自己认捐的树下合照，也是‘十年树木，百年树人’的历史沉淀。”陈谦明说。
浙大口腔的华家池新院区外，围绕着一条“学科环路”，这里记录了学科发展的足迹：以华家池总院正门为中心，浙大口腔师生用科研成果一步一个脚印地铺出了一条大气隽永的“星光大道”。
2022年疫情多地暴发，浙大口腔坚决贯彻落实习近平总书记关于疫情防控重要指示精神，主动请缨，尽锐出战。作为一名有着近30年党龄的老党员，陈谦明一边把骨干、青年人才派到一线锻炼，一边自掏腰包买了可乐，让驻守后勤人员熬了暖胃暖心的姜丝可乐，每日分发到前线每一位抗疫队员手上。队员们纷纷在朋友圈晒出“书记牌”姜丝可乐，苦中作乐，相互激励。医院累计派出超过全院四分之一的职工出征富阳、金华、宁波、义乌、上海等参与一线抗疫，共计839人次，其中党员、入党积极分子占比75%。出色完成任务的同时，做到零感染。
今年医师节，医院给“第四届浙大口腔好医师”献上了向日葵，这是浙大口腔“向阳文化”的象征。浙大口腔人自称自己是“葵葵”，寓意像向日葵一样，医心向党，茁壮向阳。这些“葵葵”们在浙大口腔茁壮成长成才：近两年，新增入党申请人、入党积极分子的人数占师生群众的近1/5，高知群体入党比例占比高，近两年高知党员占高知群体从50%升至60%。
“希望同学们成为‘骨子里有坚强，言行中有教养，交往中有包容，心底里有善良’的浙大口腔学子，成为可堪大用、能担重任、顶天立地的口腔医学栋梁之材！”陈谦明在浙江大学口腔医学院2022级新生开学典礼上的讲话，既是对青年学子的殷切勉励，也是对一众浙大口腔人的诚挚嘱托。
当前，在浙江奋力推进“两个先行”的新征程中，浙大口腔面临口腔健康领域共同富裕范式探索的时代命题。陈谦明表示有信心有能力把“创一流口腔学科、建卓越口腔医院、攀国际口腔高峰”的愿景深深注入血脉，引育浙大口腔“心中有梦，眼里有光，肩上有责，手中有劲”四有新人，探索新时代全民口腔健康智慧范式，奋力为健康中国战略贡献浙大智慧和浙大方案。
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