下面是小编为大家整理的2022年度落实“五项管理”培训工作总结,供大家参考。
落实“五项管理”培训工作总结
为深入贯彻落实教育部关于加强中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质“五项管理”工作要求，我校精准施策，加强培训宣传与自查自检工作，确 当前隐藏内容免费查看保“五项管理”工作落地落实、见行见效。
一、文件解读，条分缕析抓重点6月7日，学校组织教师参加了主题为“我为群众办实事：‘五项管理’专题培训暨自查反馈会”。学校负责人结合民大附小的办学特色，条分缕析地解读文件要点并指出，“关注学生成长，落实上级要求，将‘五项管理’工作落入到实处、深处。”要求全体教师对照要求做好自查自纠工作，对发现的问题立行立改，切实将“五项管理”的育人价值最大限度地发挥出来，为办好人民满意的教育而不懈努力。
二、精细管理，自省自查提效率学习培训后，各部门负责人就前期通过抽查、访谈开展校内自查的情况进行了反馈，对全体教师积极践行管理规定，传承学校减负高效优良传统的工作态度和工作实绩给予肯定，同时对如何提升作业设计水平，做好作业管理工作进行了培训，确保“五项管理”全面落地见效。
三、多重管理，自查协作见实效本次专题培训和反馈会，将促进学校继续完善“集中督查”“专项督查”“随机督查”三个自查协作机制，做到全覆盖、抓自查、常态化，提升学校规范办学水平，为学生的健康成长提供良好的校内外环境。
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