把寂寞变成好生意 2007年3月的一天，郭家齐坐在台北车站前的星巴克，窗外人人擦肩而过，也许这辈子再也不会相遇。突然，他像被苹果打到头：如果有个网站让大家记录今天去了哪里，也许回家上网，会发现彼此下午3点曾在同一个地方。
一个月后，他辞去工作，开始在一间不到17平方米的办公室里架设想象中的网站。这个命名为“地图日记”的网站有点像群体博客，与“谷歌地图”合作，以地图为主轴，网友依照不同的地点写上日记、放上照片。例如在这个网站上输入你家住址，会出现你家地图，并有住在周遭网友的文章。不用说，这个网站拉近了都市里冰冷疏离的邻里关系。
最初一天才几十页浏览流量，两个月后增至5000页次。网络线里裹着的那一束束光纤，也就像一串串针线，串起了城市里一片片孤独涣散的灵魂。起初郭家齐有点担心，因为交友网站都是交男女朋友。没想到网站做出来后反响非常好，不管家庭主妇或学生，大家都强烈想认识周围的人，想被关心。于是，都市里早已瓦解的邻里关系，意外在“地图日记”中得到重组。其实，这个点子说穿了不值钱，但过去从没人想到。不到一年，网站每天便拥有数十万浏览流量，每月广告营收十几万元，并于今年1月底在美国硅谷的“DEMO秀”中击败全球600多队参赛者，获得首奖。这是硅谷DEH0秀举办18年来，第一次将首奖颁给非美国人。目前，该网站融资2000多万人民币。其实他所抓住的。是一种你我都熟悉的、叫寂寞的商机。当社会越冰冷，其实人们越渴望温暖，寂寞的人们在虚拟的网络探寻依归。不败才怪，
因为你竟敢和原来一样好
表弟开餐馆，刚开的时候生意还不错，可是开着开着客人就少了。“怎么回事呢?我的菜还是跟原来一样好啊，我的服务还是跟原来一样好啊。”他这样跟同行前辈诉苦。不料对方竟数落起来：“坏就坏在你什么都跟原来一样好!人们天天都在求新天天都在求变，你竟然还敢和原来一样好!”表弟愕然。老师傅继续指教：“原来的好，不论它给自己带来过多少好评，多少好处，它都只能是自己前进道路上的一个台阶而已。如果还是跟原来一样好，那就不是好了，说明问题已经出现了。”
在这个竞争日益激烈、人们求新求变的节奏越来越快的时代，谁竟敢和原来一样好，谁就必然会失去顾客。
所有的机会最初都是朴素的
有一个来自乡下的年轻人，没有文凭，他来到北京打工，凭着一身力气，当上了一名送奶工。很快，他靠自己的努力，成立了送奶公司。由于他诚实守信，服务优质，经过几年的打拼，他的公司很快发展到有20万个家庭订户。
他与一位做广告的朋友谈话时突然想到，公司现有20万个家庭订户，不就是一个极其庞大的网络吗?这张网只用于送奶实在是太浪费了，为什么不以此为载体，在送奶的同时兼做广告传播呢?于是，他又成立了广告传播公司。公司的广告传播人员几乎全部由送奶工兼任，转眼间使业务由一拓展为二。 初战告捷后，他决定以送奶网络为载体"兼营更多的业务。随后他与一些商场合作，进行电子商务配送，还创办了广告杂志，新业务都依托于公司这张网铺开，其利润远远高于送奶的利润。订奶客户很快发展到30万户，员工从最初的3个人发展到目前的2800余人，资产由最初的2000元猛增到现在的1.5亿元，这位已成为亿万富翁的年轻人叫吴作仁’他的公司获得“第三届全国文明社区贡献”大奖，他本人也获得“北京市十佳外来青年”称号。
机会对于任何人都是公平的，它在我们身边的时候，并不是打扮得花枝招展，而是普普通通的，有时甚至根本就不起眼。看起来就耀眼的机会不是机会，是陷阱：真正的机会最初都是朴素的，只有经过主动与勤奋的耕耘，它才变得格外绚烂。
从别人的困难里找机会
他来自偏僻的山村，走在繁华的都市街头，啃着干硬冰冷的面包，他发誓一定要闯出一片属于自己的天空。然而，对于没有经验的他来说，要想在这座城市里找到一份称心如意的工作，并不容易，几乎所有的公司都拒绝了他的求职请求。
就在他心灰意冷之时，有一天，他接到一家日用品公司让他前往面试的通知。他兴冲冲地前往面试，但是面对主考官有关各种商品的性能和如何使用的提问，他吞吞吐吐一句话也答不出来。说实话，摆在他眼前的许多东西他从未接触过，有的连名字都叫不出来。眼看唯一的机会就要消失，在转身退出主考官办公室的一刹那，他有些不甘心地问：“请问，你们到底需要什么样的人才?”主考官微笑着告诉他：“这很简单，我们需要能把仓库里的商品销售出去的人。”
回到住处，回味着主考官的话，他突然有了奇妙的感想：不管哪个地方招聘，其实都是在寻找能够帮自己解决实际问题的人。既然如此，何不主动出去，去寻找那些需要帮助的人?他想，总有一种帮助是他能够提供的。
不久，在当地一家报纸上，登出了一则颇为奇特的启事。文中有这样一段话：“……如果你或者贵公司遇到难处，如果你需要得到帮助，而且我也正好有这样的能力给予帮助，我一定竭力提供最优质的服务……”
让他没有料到的是，这则并不起眼的启事登出后，他接到了许多来自不同地区的求助电话和信件。原本只想找一份适合自己工作的他，这时又有了更有趣的发现：老赵为自己的花猫咪生下小猫照顾不过来而发愁，而小茜却为自己的宝贝女儿吵着要猫咪找不到卖主而着急；城南的一所小学急需大量鲜奶，而城郊的一处牧场却奶源过剩……诸如此类的事情，一一呈现在他面前。
他将这些情况整理分类，一一记录下来，然后毫不保留地告诉那些需要帮助的人。而他，也在一家需要市场推广员的公司找到了适合自己的工作。不久，一些得到他帮助的人给他寄来了汇款，以表谢意。据此，他灵机一动，辞了职，注册了自己的信息公司，业务越做越大，据说这个家伙现在已经小有成就，拥有上百万的财富。
有时候，找不到机会，不如帮助别人找困难。
做一条反方向游的鱼
“做一条反方向游的鱼”，这是IT业知名公司惠普对员工强调的职业理念。
那一年，在惠普市场部工作的高建华，想跳槽到另一家外资公司做销售。他的理由是：在公司市场部只是一个配角，到另一家公司的销售部可以尝试一下当主角的滋味。当时，惠普中国分部的总裁俞新昌和一名人力资源总监亲自做工作挽留高建华。
那位人力资源总监问高建华，是否还记得供求关系原理，高建华说当然记得。人力资源总监说：“一件产品值钱与否，不取决于它的绝对价值，而是看供求关系，物以稀为贯，你说对不对?”然后，人力资源总监问了高建华两个问题：第一，全中国外企中做销售的人员大概是多少?仅惠普当时就有六七千人做销售，全国大概有几十万人；第二，中国外企中做市场营销的人员大概有多少?答案数千人。
他给高建华分析道：“你有两个选择：一是加入到销售大军里面，与那几十万人竞争；二是继续在本公司做市场营销，与那几千人竞争。如果你觉得从头开始做销售工作更容易的话，那么，公司希望你三思。”
这次谈话，让高建华改变主意，也让他明白了在主流中，“做一条反方向的鱼”。多年后，离开惠普的高建华写了《笑着离开惠普》一书。他在惠普中国分部工作了15年，做过市场总监、战略规划总监等。现在，高建华已经是市场营销界一个知名的个人品牌。
“做一条反方向游的鱼”，说白了就是追求差异化――有时，大家都争先恐后地向前奔，你反向而行，就突出了自身价值。
