要想尽快进入职场，要想在获得一个优秀的工作环境和良好的福利待遇，求职者应如何投简历与面试？以下为大家介绍投送简历和面试技巧：
投送个人简历
1.最重要的，不要把自己的简历做得像个精美的画册，因为用人单位看中的是你的经验和能力；漂亮的一寸照片就足够了，不需要什么写真，因为你不是参加选美；不要在版面和封皮上下太多工夫，因为在一家公司第一轮筛选简历的人往往是人事部职位最低的文员，他不会注意你的做工有多美的，他只会看你的年龄、学历、专业、工作经验和证书；注意人事部收到的简历可以用“山”来形容，没人会关心你的封面是什么颜色，你的自荐信有多么动人。
2.不要到某个写字楼从一楼到顶楼散发简历，只能被扔进垃圾箱，因为这不是正当、正常和有效的投简历方式；
3.不要到某家公司进行陌生拜访或找人事部经理等等，幻想被什么领导发觉你的勇气或所谓的沟通能力，你只能被拒绝，因为领导是不会接待你这样冒失的小孩子的；
4.通过用人单位发布的渠道投送简历是最正确的，个人认为电子邮件最有效最省钱；
5.不要以为自己是研究生或是小海龟就洋洋得意，漫天要价，因为单位看中的是你的工作经历而不是学习（或留学）经历；
求职面试技巧
1.根据你应聘的单位和职位选择服装，一般来讲，只要不是广告艺术类的，应该穿得比较正式和职业。
2.不要带着男、女朋友一起去公司面试，人家还以为你们是来约会的呢，这种做法十分幼稚；
3.手机铃声变成振动或静音就不用我多说了吧，基本的素质啊；
4.不要迟到，因为给你面试的领导时间很紧，不可能等你。也不要到的太早，提前5-10分钟就可以了，因为领导通常很忙，需要你等待也很正常。如果你在乎这工作就要有耐心等待；
5.见面握手要用力，别软绵绵的，这是在显示你的自信和修养；
6.交谈时保持微笑，注意目光交流和适度的身体语言；
7.面试结束时再次握手，表示感谢 ！
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